Infografía
Decálogo de buenas prácticas para un entorno laboral psicosocialmente saludable
La implementación de estrategias de prevención y atención temprana a los factores de riesgo psicosocial en el ámbito laboral presenta una serie de beneficios potenciales que impactan directa e indirectamente en la salud y la seguridad de las personas trabajadoras, así como en el rendimiento general de la organización.
